Titre: Réunion d’échange en présence de la Délégation Générale à l’Emploi et à la Formation Professionnelle,
Lieu: CCI Centre, 6 rue Pierre et Marie Curie 45140 Ingré
Description: Le Compte personnel de Formation est ouvert depuis le début de l’année aux salariés du secteur privé ainsi qu’aux demandeurs d’emploi.

Articulé avec l’entretien professionnel, le compte personnel de formation constitue un axe essentiel de la Loi du 5 mars 2014 qui met la formation professionnelle au cœur des relations individuelles et collectives au sein de l’entreprise.

Il peut ainsi devenir un atout majeur pour qualifier les salariés et développer les compétences dont l’entreprise a besoin.

Pour accompagner la mise en application de la loi, la DIRECCTE du Centre-Val de Loire a le plaisir de vous inviter à participer à

une réunion d’échange en présence de la Délégation Générale à l’Emploi et à la Formation Professionnelle,
le jeudi 2 avril de 9h à 11h (café d’accueil à partir de 8h45),
dans les locaux de la CCI Centre, 6 rue Pierre et Marie Curie 45140 Ingré

A partir d’exemples concrets, cette réunion permettra de faire le point sur les modalités de mise en œuvre du dispositif et de répondre aux questions que vous vous posez.

Je vous remercie de bien vouloir confirmer votre participation, en vous inscrivant à :
http://www.centre.direccte.gouv.fr/Reunion-d-information-sur-la-mise

Heure début: 09:00
Date: 2015-04-02
Heure fin: 11:00

Titre: L’assemblée générale de l’association Orléanaise CTP45
Lieu: Chambre de Commerce et d’Industrie du Loiret, place du Martroi à Orléans
Description: Avec le temps partagé, CTP45 donne une nouvelle employabilité aux cadres du Loiret !

L’assemblée générale de l’association Orléanaise CTP45 se tiendra le vendredi 20 mars 2015 à la Chambre de Commerce et d’Industrie du Loiret, place du Martroi à Orléans.
L’Assemblée Générale est un temps fort pour l’association CTP45 qui appelle tous ses membres à faire le bilan de l’année écoulée, à définir les orientations pour l’année 2015, et à élire son Conseil d’Administration.
C’est aussi l’occasion pour CTP45, qui vient de fêter ses vingt ans en 2014, de consolider les liens avec ses principaux partenaires (CCI du Loiret, Pôle emploi et APEC) pour informer les acteurs industriels et économiques, dirigeants, cadres et responsables du Loiret, de tous les avantages que présente le « travail en temps partagé ».
Une nouvelle charte graphique pour une nouvelle dynamique !
C’est au cours de cette même assemblée que sera dévoilée la nouvelle charte graphique : nouvelle image, nouveaux enjeux, et une nouvelle dynamique pour promouvoir le « travail en temps partagé » auprès des entreprises du Loiret !
Première étape de ce plan de communication, la création par ses propres équipes d’un nouveau logo qui traduit la volonté des adhérents de CTP45 d’aller au devant des entreprises pour présenter leurs compétences, expertises et savoir-faire dans de nombreux domaines : Direction, informatique, ressources humaines, finances, gestion, marketing, qualité, commercial etc.
Une démarche classique me direz-vous ! Sauf qu’ici, cette proposition s’accompagne d’une réelle originalité qui a pour nom le « travail en temps partagé ».
Le temps partagé … ou la compétence au bon moment !
Le « travail en temps partagé » possède de nombreux atouts pour séduire les entreprises : il s’adapte à tous types de contrats, et il apporte une compétence dans l’entreprise pour une période définie dans le temps, et par conséquence maîtrisé budgétairement. L’entreprise peut ainsi choisir d’accueillir un cadre ou un ingénieur pour un ou plusieurs jours par semaine, pour un ou plusieurs mois, le temps de l’accompagner dans tous ses projets.
Nouvelles présentations et nouvelles documentations en main, place maintenant aux adhérents de CTP45 prêts à sillonner le Loiret pour informer les entreprises de tous les avantages du « travail en temps partagé » !
Christian Leloup
Président
Tél. : 06.03.18.76.53
e-mail : christian-leloup@ctp45.fr
Heure début: 17:00
Date: 2015-03-20
Heure fin: 21:00

Titre: Visite de l’entreprise Cargill Foods France
Lieu: ZI de la Saussaye, Rue des Fougères, 45590 Saint Cyr-en-Val
Description: Yves TROUSSEAU, Président de l’ANDRH Groupe Orléanais, est heureux de vous inviter à la prochaine réunion de l’ANDRH Groupe Orléanais, le mardi 31 mars 2015 à 18h00, pour visiter la société Cargill Foods France à Saint Cyr en Val.

CFF fait partie du groupe américain Cargill créé en 1865 qui fournit au monde entier des services et des produits agroalimentaires, industriels et financiers. Il compte 143 000 collaborateurs répartis dans 67 pays.

En France, Cargill offre une large gamme de produits et de services qui participent à la mise en valeur des productions françaises, et qui en fait un partenaire incontournable du monde agricole et de l’industrie agroalimentaire.

Valérie LEGRAND, Responsable des Ressources Humaines, et Laurent LEDUC, Directeur du site de Saint Cyr en Val, organiseront la visite du site.

Ils vous présenteront le Groupe Cargill, feront une visite de l’usine et partageront avec vous une animation ludique sur la Prévention Sécurité au Travail.

Nous aurons le plaisir de vous accueillir à 18h00 sur le site qui est implanté à Saint Cyr-en-Val et nous clôturerons la visite par un moment convivial propice à l’échange.

L’accès étant restreint, nous limitons les inscriptions à 20 personnes.

Nous vous confirmerons votre participation à cette visite au plus tard le mardi 25 mars 2015.

Inscrivez-vous dès maintenant en cliquant sur ce lien : https://docs.google.com/forms/d/1riT8Rp11m5V6qS0EpW-uYLSM3o-bjP_ryDM5nsfM_PI/viewform

Notre adresse de rendez-vous : ZI de la Saussaye Rue des Fougères 45590 Saint Cyr-en-Val à 18h00 précises.
Heure début: 18:00
Date: 2015-03-31
Heure fin: 21:00

Titre: RENCONTRES PERFORMANCE : Comment mobiliser vos collaborateurs avec le Management positif®
Lieu: CCI LOIRET 23 PLACE DU MARTROI – 45000 ORLÉANS
Description: Comment mobiliser vos collaborateurs avec le Management positif®

Avec moins de 10 % des salariés français positivement mobilisés dans leur travail, le
management de proximité est devenu un enjeu majeur pour les entreprises. Les managers
doivent dans ce contexte réussir à motiver et engager continuellement les collaborateurs
dans leur travail.
De nouveaux modèles de management permettent aux entreprises de trouver des leviers de
mobilisation et de performance des salariés.
▸ Comment concilier bien être au travail et performance de l’entreprise ?
▸ De quelle manière le manager peut-il libérer le potentiel de ses collaborateurs ?
▸ Quels sont les leviers, les résultats du Management Positif® ?
Venez partager et découvrir cette nouvelle approche de formation au management le :
JEUDI 19 MARS 2015
DE 9H15 À 12H30
À LA CCI LOIRET
23 PLACE DU MARTROI – ORLÉANS
PROGRAMME :
09h15 Accueil des participants
09h30 Conférence animée par Bruno Bortolotti
▸ Le contexte : incertitude et crise managériale
▸ Les fondamentaux du management en 2015
▸ Vers un nouveau modèle managérial français
10h30 Questions/réponses
10h45 Pause
11h00 Ateliers participatifs basés sur la méthode de « Management Positif® »
˗ Cas de management
˗ Identification des talents professionnels
˗ Outil d’aide à la décision
12h00 Témoignage d’une entreprise qui forme ses managers au Management
Positif® depuis 2010 (Novo Nordisk Production – Industrie pharmaceutique)
12h30 Fin de la rencontre

Informations/inscription : lesrencontresperformance@loiret.cci.fr

Heure début: 09:15
Date: 2015-03-19
Heure fin: 12:30

Titre: Les amphis de l’actualité : La réforme de la pénibilité : entre « avancée sociale » et « usine à gaz »
Lieu: Université d’Orléans, campus de droit, 7 rue de Blois à Orléans la Source, Amphi CANTILLON
Description: La Loi du 20 janvier 2014 garantissant l’avenir et la justice du système de retraites a modifié la prise en compte de la pénibilité au travail.
Désormais, les entreprises françaises sont soumises à une nouvelle obligation relative à la pénibilité selon des facteurs d’expositions variés, décidés par Décret.
C’est dans ce cadre de mise en place complexe de la réforme de la pénibilité que le Master 2 Droit social et gestion des ressources humaines a décidé d’organiser une conférence autour de spécialistes afin de décrypter les problématiques qui peuvent découlent de ces nouvelles dispositions.
Heure début: 18:00
Date: 2015-03-19
Heure fin: 20:30

Titre: Besoin d’un(e) apprenti(e) en Droit social et Grh pour la rentrée 2015 ?
Lieu: Université d’Orléans, campus de droit
Description: Madame, Monsieur,

Vous cherchez un apprenti expert en Droit Social et Ressources Humaines ?
Le JOB DATING organisé par le Master 2 Droit Social et Gestion des Ressources Humaines est fait pour vous !

Cet événement ayant connu un fort succès les années précédentes, nous avons décidé de renouveler l’expérience le jeudi 2 avril de 13h30 à 17h30 à l’Université d’Orléans.

Il a pour objectif de faciliter votre recherche d’apprentis pour 2015-2016. Chaque entreprise aura un temps imparti d’environ 10 minutes par candidat, étudiant au sein du Master 1 Droit Social et Gestion des Ressources Humaines. Un nombre limité de candidats vous sera présenté en fonction de l’offre proposée mais aussi du projet professionnel de ces derniers.
Afin de vous laisser choisir également quelques candidats, un book CV vous sera communiqué ultérieurement.

Si vous êtes intéressés, merci de vous inscrire à l’adresse mail suivante groupe.emploi2015@gmail.com et de nous faire parvenir une offre avant le 13 mars 2015.

Pour tout renseignement complémentaire, n’hésitez pas à nous recontacter à l’adresse ci-dessus.

Heure début: 13:30
Date: 2015-04-02
Heure fin: 17:30

Titre: Qualité de vie au travail et santé : Du corps à l’esprit : le mouvement comme relation de soin
Lieu: Auditorium du BRGM – 3 avenue Claude-Guillemin – 45100 Orléans-La-Source
Description: Du corps à l’esprit : le mouvement comme relation de soin

CONFERENCE
Qualité de vie au travail et santé
Mercredi 4 février 2015
18h – 20h30
Auditorium du BRGM
Auditorium du BRGM – 3 avenue Claude-Guillemin – 45100 Orléans-La-Source

Le mouvement constitue un gisement largement inexploité de développement pour une gestion sensible du bien-être dans les collectifs professionnels. L’expérience de différentes techniques et cultures du corps en Europe et en Asie – arts martiaux, pratiques de soin, activités artistiques, gestes spirituels – éclaire sur les propriétés de maîtrise, de soin, de créativité d’un mouvement. S’exercer à se mouvoir dans ces différentes dimensions, grâce à des explorations guidées, stimule la conscience des relations du corps à l’esprit en groupe.
Cette approche engage le dialogue sur le sens donné aux phénomènes de stress, de réactions émotionnelles, de fatigues physiques ou psychiques et de conflits.
Cette « technologie de la relation à soi et aux autres » est constitutive d’un équilibre dans un rapport culturel ancré aux temps et aux espaces partagés entre vie professionnelle et vie personnelle.

Sur invitation
jacques.riff@univ-orleans.fr
Rémi Biver – r.biver@brgm.fr

contact :
marceau.chenault@gmail.com

Marceau CHENAULT
Associate Professor University of East Normal China. Insitute of Health and Physical Education.
PHD Orleans University (2008)
Responsable de formation à l’institut de recherche de Qigong de Shanghai.
Fondateur du collectif artistique Qi Dance Project
Spécialiste en Anthropologie des Techniques de Conscience du Corps et des pratiques traditionnelles asiatiques.
Intervenant expert en Qigong, Danse Impro, Taijiquan & Judo.
Formateur en Chine, France et Espagne pour les entreprises et le développement des collectifs : management du bien-être, communication interculturelle, performance et créativité.
Heure début: 18:00
Date: 2015-02-04
Heure fin: 20:30

Titre: Tournée Nationale de l’égalité professionnelle : Orléans le 3 février 2015
Lieu: Espace George Sand,1 place du Vieux-Pavé, 45430 Chécy
Description: Le 3 février 2015 à 20h30.

A l’initiative de Changement de décor, une tournée Nationale est organisée, en partenariat avec l’ANDRH, IMS entreprendre, FACE, la Charte de la Diversité, le ministère des droits des femmes, l’Observatoire de la Parentalité en Entreprise et l’AFMD.

En partenariat avec F-Bleu-Orléans
Chaque soirée, qui sera composée :
– de la représentation du spectacle ( 1’15 ),
– d’un débat avec la comédienne (20 mn),
– et d’une table ronde (45 mn), sera l’occasion pour nos partenaires d’informer et de communiquer sur les actions mises en place au niveau local et régional.

Intervenant(e)s table ronde :
– Gyslaine Jarmakowski, Déléguée Régionale aux droits des femmes et à l’égalité de la région Centre
– Aline Mériau, Présidente de la Fédération du bâtiment du Loiret
– Marie-Odile Pellé-Printanier, Adjointe aux solidarités, à la jeunesse, aux droits des femmes et de la famille de la ville Chécy
– Gisèle Querite, Conseillère Régionale déléguée à l’Égalité,
– Jean-François Doucet, formateur pour adultes et conseiller délégué à la démocratie participative.
– Yves TROUSSEAU, Président ANDRH groupe Orléanais

Pour vous inscrire, suivez ce lien :
http://www.jesuistop.fr/tournee-nationale-de-legalite-professionnelle-orleans-le-3-fevrier-2015/
Heure début: 20:30
Date: 2015-02-03
Heure fin: 23:00

Titre: « Innovation et Enjeux du numérique pour la formation »
Lieu: Cabinet ENERGIA, 959 rue de la Bergeresse, 45160 OLIVET
Description:

Bonjour,

Je vous invite à participer lundi 02 février à la réunion du GARF Val de Loire sur la thématique

« Innovation et Enjeux du numérique pour la formation »

de 16h30 à 18h30
Cabinet ENERGIA
959 rue de la Bergeresse
45160 OLIVET
Tel : 02.38.52.17.73

Nous y accueillerons l’intervenant Frédéric Mischler, professionnel de la fonction RH & Formation. Spécialisé dans le domaine de l’innovation appliquée à la RH et à la Formation Professionnelle, diplômé d’un DESS RH, il a notamment exercé pendant 13 ans des fonctions RH, telles que Responsable France d’analyse de données et reporting RH, Chef de projets SIRH France, RRH, Responsable Formation, Chargé de projet Compétences France et Corporate Learning Champion HR au sein de STMicroelectronics.

Il intervient aujourd’hui en tant que conférencier, formateur et chargé de missions RH & Innovations. Il est également l’animateur du blog Innovations & RH : www.innovationsrh.over-blog.com

Il nous apportera son éclairage sur les thèmes suivants :
– Comment innover en formation, grâce aux nouveaux supports et moyeux numériques ?
– Les MOOC, qu’en penser et quelle articulation avec le plan de formation ?
– Quels impacts et enjeux de la vague numérique en matière de formation professionnelle ?
– Quels avantages et quels freins pratiques rencontrons-nous dans la mise en œuvre d’approches innovantes et numériques en formation ?

Pour s’inscrire, cliquez sur le lien ci-dessous :

https://www.inscription-facile.com/form/FMjIahIRrmlwNQkZREU3

À très bientôt,

Cordialement,
Olivia BERTHELOT, Vice-Présidente GARF Val de Loire, pour le Bureau
Date: 2015-01-23

Titre: RENCONTRES PERFORMANCE : Actualité juridique et sociale : ce qui change pour 2015
Lieu: CCI LOIRET 23 PLACE DU MARTROI – 45000 ORLÉANS
Description: Actualité juridique et sociale : ce qui change pour 2015

La législation sociale ne cesse d’évoluer, l’année 2014 ayant été particulièrement
riche en réformes et en nouvelles obligations.
Différents changements en 2015 impacteront directement la gestion de vos
Ressources Humaines.

Nous vous proposons de décrypter ensemble les évolutions 2015, afin de faciliter
leurs mises en application et de clarifier toutes vos interrogations.

MARDI 27 JANVIER 2015
DE 8H45 À 12H15
À LA CCI LOIRET, 23 PLACE DU MARTROI – 45000 ORLÉANS

PROGRAMME :

08h45 Accueil des participants
09h00 Début de la rencontre
Tour de table de présentation des participants et recueil des attentes
09h15 Réforme de la formation professionnelle
Evolutions du statut des stagiaires
Loi sur l’égalité professionnelle H/F et impact pour l’entreprise
Focus sur les nouvelles obligations liées au forfait jours
10h30 Pause
10h45 Dispositions relatives à la retraite/prévoyance/frais de santé
Nouvelle formule de la réduction Fillon
Informations diverses suite loi de finances 2015 et loi de
financement de la sécurité sociale 2015
11h45 Questions/réponses, échanges entre participants
12h15 Fin de la rencontre

INTERVENANTS
Caroline RENONCET – Avocat Département Droit Social, Cabinet FIDAL Orléans
Sabrina AISSAOUI – Avocat Département Droit Social, Cabinet FIDAL Orléans

CCI LOIRET – CONTACT : Nathalie FERREIRA – 02 38 77 77 58

S’inscrire : http://form-prod.loiret.cci.fr/index.php?id=xmmiffmnycrjnsfj

Heure début: 08:45
Date: 2015-01-27
Heure fin: 12:15