La “gamification”, une nouvelle tendance en formation

La “gamification”, une nouvelle tendance en formation

Par La Rédaction, le Lundi 21 Juillet 2014

Par Yann Coirault, consultant-formateur, référent pédagogique et responsable de l’innovation au sein de CSP Formation.

La gamification ou ludification consiste à transposer les mécaniques du jeu dans un environnement non-ludique. Une méthode de plus en plus utilisée dans le cadre de la formation. CSP Formation revient sur ce concept et son évolution. Tribune rédigée par Yann Coirault, consultant-formateur, référent pédagogique et responsable de l’innovation au sein de l’organisme*.

Une technique doublement efficace

Depuis près de 40 ans, le marché de la formation professionnelle utilise les jeux comme pédagogie active. Prouvée scientifiquement, la pédagogie par le jeu permet une meilleure acquisition des connaissances. Les études ont ainsi démontré que lors d’un apprentissage, notre cerveau réagit mieux s’il est stimulé de multiples manières. Varier les modes pédagogiques, en incluant la notion de jeux, favorise ainsi l’intérêt pour acquérir de nouvelles compétences. La dimension ludique apporte au participant le plaisir d’apprendre et la fierté d’avoir réussi à dénouer un problème. Une technique doublement efficace !

Interaction et système de notation
Véritable tendance mondiale, la ludification de la formation ne cesse de se développer et d’innover : jeux de plateaux, jeux de cartes, jeux de construction, jeux d’énigmes, objets de mémorisation, mais également Serious Games ou encore simulateurs en ligne, sont autant d’illustrations de l’application de la gamification en formation. À titre d’exemple, le simulateur en ligne connaît un vif succès auprès des participants. Extrêmement interactif, il leur permet de travailler en équipe afin de résoudre une situation complète : gestion de projet, gestion du changement, vente complexe… Les membres de chaque équipe interagissent entre eux et un système de notation est attribué en fonction des choix et des décisions de chaque équipe par rapport à des situations données.

Le Social Learning
La ludification en formation se traduit aussi par l’utilisation des options de Social Learning des nouvelles plateformes LMS (Learning Management System). Poster un commentaire sur une ressource mise à disposition, être suivi par d’autres apprenants, être félicité par le formateur sur la qualité d’une contribution, obtenir des badges (distinctions) en répondant à des questions de validation d’acquis, accroissent significativement la participation aux forums d’échange. Le Social Learning permet de continuer d’échanger et d’apprendre sans discontinuer avant, après et tout au long de sa formation.

*Organisme de formation professionnelle spécialisé dans le management des hommes et des organisations.

 

 

 

 

 

 

 

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« Quand la compétence et l’expérience des cadres font la différence… »

Titre: « Quand la compétence et l’expérience des cadres font la différence… »
Lieu: place du matroi, 45000 ORLEANS
Description: « Quand la compétence et l’expérience des cadres font la différence… »
INVITATION :
Réservez votre soirée du 21 octobre 2014 pour assister aux
1ères RENCONTRES COMPTENCES & EXPERIENCES POUR L’ENTREPIRSE
Organisées par CTP 45 à la Cci du Loiret

http://www.ctp45.fr/resa_20ans.php
Heure début: 18:30
Date: 2014-10-21
Heure fin: 21:00

« Être acteur de sa réussite dans un monde incertain »

Titre: « Être acteur de sa réussite dans un monde incertain »
Lieu: à l’Espace Montission à Saint Jean le Blanc
Description: Dans le cadre des soirées Prestiges annuelles, l’association des DCF Orléans accompagnée par l’ANDRH groupe Orléanais, vous propose une soirée exceptionnelle !
« Être acteur de sa réussite dans
un monde incertain »
Le Mercredi 15 octobre 2014 à 18h00
à l’Espace Montission à Saint Jean le Blanc
Le monde économique est en pleine tempête et les entreprises et leurs Hommes doivent trouver des ressources, imaginer les bonnes actions, faire les bons choix.
Pour nous y aider, nous recevons un alpiniste, aventurier et réalisateur de rêves…
Olivier SOUDIEUX
Ne manquez pas cette rencontre et inscrivez-vous dès aujourd’hui !
Je m’inscris ici : http://www.dcf-orleans.fr/?page_id=1940
Etre acteur de sa réussite dans un monde incertain
ou comment être A.G.I.L.E pour avancer !
Conférence-débat-cocktail dînatoire
Je m’inscris ici : http://www.dcf-orleans.fr/?page_id=1940
Participation financière de 15 euros.

Heure début: 18:00
Date: 2014-10-15
Heure fin: 22:00

Les Rencontres Performance de la CCI du Loiret

Titre: Les Rencontres Performance de la CCI du Loiret
Lieu: CHAMBRE DE COMMERCE ET D’INDUSTRIE DU LOIRET – 23 PLACE DU MARTROI – 45000 ORLÉANS
Description: Focus sur La réforme de la formation professionnelle

Des évolutions en matière de Gestion de vos Ressources Humaines vont devoir s’opérer !

– Comment mesurer les principaux impacts de la loi ?
– Quels sont les changement à appliquer, quelles conséquences pour les acteurs RH ?
– Comment s’y prendre, à quel moment ?

Découvrez toutes les évolutions juridiques et sociales à retenir au travers d’un atelier
d’information / échanges qui se tiendra le :

JEUDI 3 JUILLET 2014
DE 9H00 À 10H45
À LA CHAMBRE DE COMMERCE ET D’INDUSTRIE DU LOIRET
23 PLACE DU MARTROI – 45000 ORLÉANS

PROGRAMME :
8h45 : Accueil des participants
9h00 : Début de la rencontre
– Principaux changements et échéances clés
– Financement de la formation
– Mise en place du CPF, entretien professionnnel, GPEC
– Renforcement du dialogue social
10h15 : Questions / réponses – Partage d’expérience entre pairs
10h45 : Fin de la rencontre
INTERVENANTE :
Caroline RENONCET
Avocate, Spécialiste en Droit Social du Cabinet FIDAL
Heure début: 09:00
Date: 2014-07-03
Heure fin: 11:00

 » Trophées F d’Or  » de la formation professionnelle en région Centre

Titre:  » Trophées F d’Or  » de la formation professionnelle en région Centre
Lieu: Conseil régional du Centre, 9 rue Saint-Pierre- Lentin à Orléans
Description:
Opcalia organise la 10ème édition des « Trophées F d’Or » de la formation professionnelle en région Centre.

Ces trophées visent à distinguer des entreprises de la région qui ont réalisé, en 2013, les efforts les plus significatifs pour dynamiser la formation et le développement des compétences de leurs salariés ou mis en œuvre des actions spécifiques ou innovantes. La manifestation est ouverte à toutes les entreprises même celles qui ne sont pas adhérentes.

Ces récompenses seront remises aux entreprises lauréates le :
27 novembre 2014 au « Conseil régional du Centre » 9 rue Saint-Pierre- Lentin à Orléans à partir de 14h30.

Heure début: 14:30
Date: 2014-11-27
Heure fin: 18:00

1ère rencontre des Jeudis de la VAE

Titre: 1ère rencontre des Jeudis de la VAE
Lieu: Campus fBS Orléans, 17 Boulevard de Châteaudun, 45000 ORLEANS
Description: L’Ecole de Commerce et de Gestion d’Orléans, désormais Campus France Business School d’Orléans, vous propose

# de participer à notre 1ère rencontre des Jeudis de la VAE :
Consacrée à la Validation des Acquis de l’Expérience, ses enjeux, le savoir-faire fBs en la matière, cette session sera pour vous et vos collègues /collaborateurs intéressés, l’opportunité de découvrir ou approfondir les possibilités offertes par la démarche de la VAE.
Nous pourrons également vous présenter plus précisément l’expertise disponible depuis notre campus d’Orléans, sur notre Bachelor, mais également tous les diplômes et certificats conçus par fBS et ses écoles fondatrices.

Notre rencontre se déroulera le jeudi 5 Juin 2014 à partir de 8h30 selon le programme suivant :
8h30 : Accueil des participants autour d’un café
9h00 : Présentation de la démarche de VAE proposée par fBS
9h45 : Questions/Réponses et Témoignages salariés/entreprises/jurys

En cas d’indisponibilité, ou en complément, nous vous invitons à
# nous contacter pour mieux connaître nos activités de formation continue (Hélène Mureau : helene.mureau@france-bs.com / 02 38 84 85 02)

# nous rencontrer pour découvrir les activités du Club des Entreprises partenaires de fBS Orléans (Christian Giri : christian.giri@france-bs.com / 02 38 84 85 03)

Dans l’attente de vous accueillir, nous nous tenons à votre disposition pour tout renseignement complémentaire.

N’oubliez pas de confirmer votre participation avant le 27 mai en activant le lien suivant : http://doodle.com/4kgudwksm7zyy99k

Bien cordialement,

Jean-Luc CASTELEIN Frédérique DREUX
Directeur du Campus fBS Orléans Directrice Programmes Bachelor
Responsable Relations Entreprises
____________________________
Campus fBS Orléans
ECOLE de COMMERCE et de GESTION d’ORLEANS
17 Boulevard de Châteaudun
45000 ORLEANS
02 38 84 85 00
www.france-bs.com

Heure début: 08:30
Date: 2014-06-05
Heure fin: 10:30

Conduire une démarche de qualité de vie au travail ou comment développer la sérénité, la motivation et la performance de vos collaborateurs ?

Titre: Conduire une démarche de qualité de vie au travail ou comment développer la sérénité, la motivation et la performance de vos collaborateurs ?
Lieu: CHAMBRE DE COMMERCE ET D’INDUSTRIE DU LOIRET, 23 PLACE DU MARTROI – 45000 ORLÉANS
Description: Conduire une démarche de qualité de vie au travail ou comment développer la sérénité, la motivation et la performance de vos collaborateurs ?
Le lien entre qualité de vie au travail et performance de l’entreprise est aujourd’hui réel
et reconnu.
Les « démarches de qualité de vie au travail » (QVT) visent à l’amélioration des conditions
de travail, du bien être et de la motivation des salariés. Elles permettent aussi d’apporter
une réponse aux phénomènes de stress, de risques psychosociaux et de désengagement
que certains managers peuvent constater au sein de leurs équipes.
Comment structurer une démarche QVT qui réponde parfaitement aux problématiques
de votre entreprise et qui soit source de performance tant pour vos collaborateurs que
pour votre entreprise ?
Des éléments de réponse le :
JEUDI 5 JUIN 2014
DE 8H30 À 12H45
À LA CHAMBRE DE COMMERCE ET D’INDUSTRIE DU LOIRET
23 PLACE DU MARTROI – 45000 ORLÉANS
PROGRAMME :
8h15 : Accueil café
8h30 : Début de la rencontre.
Conférence de Philippe Rodet, Dirigeant du Cabinet Bien être et Entreprise, Ancien Médecin Urgentiste
Contexte, raisons d’agir, les impacts d’une politique de bien être au travail sur la réussite individuelle et la cohésion d’équipe.
9h30 : Témoignages d’entreprises locales sur leurs projets QVT :
démarche, plan d’actions et résultats obtenus.
– Gemey Paris Maybeline New York (Ormes)
– Pithiviers Nettoyage (Pithiviers)
– Groupe Afnor (Orléans)
10h30 : Pause
10h45 : Ateliers participatifs facilités par la CCI, l’ARACT et le Dr Rodet
Échanges directs entre les participants pour identifier les clés de réussite d’une démarche QVT adaptée à LEUR entreprise.
12h45 : Cocktail déjeunatoire
En option :
13h30 : Visio conférence depuis le Québec – Témoignage de Marie-Claude Pelletier,
Présidente du Groupe Canadien Entreprises en Santé. Présentation
de leur approche préventive globale de la Santé QVT.
Heure début: 08:30
Date: 2014-06-05
Heure fin: 12:45

2éme JEUDI DE LA TRANSITION PROFESSIONNELLE DE LA REGION CENTRE

Titre: 2éme JEUDI DE LA TRANSITION PROFESSIONNELLE DE LA REGION CENTRE
Lieu: MAISON DES ENTREPRISES 14 BOULEVARD ROCHEPLATTE À ORLÉANS
Description: PROGRAMME
1 – Conférence de Gilles XERRI sur la question suivante : l’achat
d’une franchise peut-il répondre économiquement et
humainement à vos désirs de transition professionnelle ?
Gilles XERRI a près de 18 ans d’expérience au sein de 3 différents
réseaux de franchise dont plus de 12 ans à la direction de ces
réseaux. 3 secteurs d’activité différents : la Coiffure (Serge
Comtesse et Self’Coiff) pendant 7 ans, la Cuisine équipée (Hyper
Cuisines) pendant 8 ans et aujourd’hui la Literie (France Literie)
depuis 3 ans. Directeur du Développement de cette enseigne de
45 magasins (répartis sur l’ensemble du territoire), Gilles XERRI a
la responsabilité du développement et de l’animation du réseau
de magasins. Parmi ses tâches prioritaires : identifier et motiver
les candidats à la franchise, les accompagner dans leur projet,
et les coacher en continu pour améliorer leurs performances et
faire progresser leur savoir-faire.
Titulaire d’une licence et d’une maîtrise Ingénierie et
Management des Réseaux de Commercialisation avec
spécialisation Franchise, Gilles XERRI a également obtenu le
titre d’Ingénieur-Maître de ce cursus.
2 – Le dispositif CREDIR et son actualité
3 – Rencontre avec les associations et anciens stagiaires du
CREDIR
Ont déjà participé à ces Jeudis de la Transition, en Alsace : RESEAU
ENTREPRENDRE, CHAMBRE PROFESSIONNELLE DU CONSEIL, CLUB
DES EXPERTS ET CONSEILS, ASSOCIATION DES REPRENEURS ET
CEDANTS D’ALSACE, DCF, COMPETENCE CADRES ALSACE, etc.
4 – Un apéritif convivial

PS merci de confirmer votre venue en cliquant sur l’adresse ci dessous :
https://docs.google.com/forms/d/1jme_UeAywK7pMI8lxGT921f461jfHtmpJzZGqr1nHcM/viewform

Heure début: 18:00
Date: 2014-05-15
Heure fin: 21:00

Comment mobiliser ses équipes dans nos nouvelles organisations ? Les spécificités du management à distance

Titre: Comment mobiliser ses équipes dans nos nouvelles organisations ? Les spécificités du management à distance
Lieu: Maison des Entreptrises, 14 Boulevard Rocheplatte à Orléans.
Description: Matinale UDEL-Medef Loiret

Jeudi 24 Avril 2014 de 8h30 à 10h00

Le manager « traditionnel » a été habitué à contrôler et motiver son équipe avec toute la souplesse que procure la présence de ses collaborateurs à ses côtés.
L’évolution des organisations entraîne de nouvelles pratiques de management quand son équipe se trouve éclatée géographiquement, travaille avec les nouvelles technologies ou dans des projets transversaux.
– Quel est l’impact sur les individus ?
– Comment évaluer un travail sans le voir ?
– Comment être managé par une voix virtuelle ?
Le Cabinet Delta Conseil répondra à ces questions et à bien d’autres encore…

Pour vous inscrire, UDEL-Medef Loiret, 14 Boulevard Rocheplatte 45058 Orléans Cedex
02 38 78 18 18 – contact@udel45.com

Heure début: 08:30
Date: 2014-04-24
Heure fin: 10:00

Invitation au 1 er JEUDI de la TRANSITION professionnelle du CREDIR

Titre: Invitation au 1 er JEUDI de la TRANSITION professionnelle du CREDIR
Lieu: MAISON DES ENTREPRISES, 14 BOULEVARD ROCHEPLATTE À ORLÉANS
Description: 1ER JEUDI DE LA TRANSITION PROFESSIONNELLE DE LA REGION CENTRE qui se tiendra LE JEUDI 10 AVRIL 2014 À LA MAISON DES ENTREPRISES 14 BOULEVARD ROCHEPLATTE À ORLÉANS.

N’hésitez pas à communiquer cette invitation à toutes personnes intéressées par cette réunion.

Le programme de cette soirée :

– Introduction sur le dispositif du CREDIR et son actualité,

– Conférence de Vincent GIOLOTO (ANCIEN JOURNALISTE À EUROPE 1, MANAGEMENT, LE FIGARO ET FONDATEUR ET DIRECTEUR DU CABINET NOUVELLE CARRIÈRE) sur :

la méthode de la valeur ajoutée professionnelle utile dans un parcours de recherche et d’animation recherche

– Rencontre avec les associations et les anciens stagiaires du CREDIR

– Apéritif convivial

Pour vous inscrire : benoit.guillon@credir.org

Pour plus d’info : WWW.CREDIR.ORG

Heure début: 18:00
Date: 2014-04-10
Heure fin: 20:00